Emeklilik için prim günü hesabı nasıl yapılır?

Emeklilik için prim günü hesaplaması yaparken, birleştirilen hizmet süresi 9.000 güne ulaştığında emeklilik hakkı kazanılır. Ancak memuriyet emekliliğinde 18 yaş öncesi SSK prim günleri dikkate alınmaz.

Emeklilik için prim günü hesabının nasıl yapılacağı sorusu sık yöneltiliyor. Buna ilişkin bir soru Habertürk'e iletildi.
1995 yılında SSK girişi bulunan ve EYT’li olan bir okur, memur olarak da 2004 yılından beri çalıştığını; SSK prim gün sayısının1.352 olduğunu, bunun 108 günü 18 yaş altı SSK’dır olduğunu bildirerek. Ayrıca HİTAP’ta hizmet birleştirmesiyle toplam hizmet süresinin 8402 gün, emekli keseneğine esas aylık süresi ise 8294 gün göründüğünü aktararak şu soruyu yöneltti:

"Bunlardan hangisi 9.000 gün olunca emekliliğe hak kazanabilirim? 18 yaş öncesi SSK prim günü, memuriyet emeklilik hakkında geçerli midir?"

Soruyu yanıtlayan Ahmet Kıvanç, birleştirilen hizmet süresi toplamı 9.000 güne ulaştığında emekli olunabileceğini beltti. Kıvanç'ın aktardığına göre, 18 yaş öncesi SSK prim günleri, memuriyet emekliliğinde dikkate alınmamaktadır. 5434 Sayılı Kanun kapsamında, sadece bir meslek veya sanat okulunu bitirenlerden kazai rüştü kararı almak şartıyla öğrenimleriyle ilgili görevlere atanmış olanlar için 18 yaş koşulu aranmamaktadır. Ancak, diğer memurlar için 18 yaş öncesi hizmetler emeklilik hesabında dikkate alınmamaktadır. Dolayısıyla, 9.000 gün hesabında 18 yaş öncesi 108 gün dikkate alınmaz.

Bakmadan Geçme

Memur 5 - Bizi Sosyal Medyada Takip Edin!
WhatsApp İhbar Hattı
0546 560 34 80
ÇEKİN, GÖNDERİN, YAYINLAYALIM!