Ücretin ne kadarı haczedilebilir veya başkasına temlik edilebilir?
İşçilerin sıklıkla sordukları sorulardan birisi de ücretlerinin ne kadarlık tutarının haczedilebileceğidir.
TAKİP ET 
4857 sayılı İş Kanunu'nun 35 inci maddesinde işçilerin aylık ücretlerinin dörtte birinden fazlasının haczedilemeyeceği veya başkasına devir ve temlik olunamayacağı (nafaka borçları hariç) belirtilmiştir.
Buna göre işçilerin nafaka borçları haricinde ücretinin ancak dörtte biri haczedilebilir veya temlik edilebilir.
Bakmadan Geçme
TÜİK'e şeffaflık çağrısı
Bakan Işıkhan duyurdu... Parti ayrımı gözetmeksizibelediyelere borç bildirimleri gönderildi
TBMM'de 'hırsızlık' kavgası: AK Partili Adil Karaismailoğlu'ndan DEM Partili Ali Bozan'a tekme ve yumruk
Erdoğan '2 yılda en düşük emekli aylığını yüzde 257 artırdık' dedi, muhalefeti suçladı
Emniyet müdürü ve emniyet amiri rütbesindeki personelin 2024 yılı genel atamaları yapıldı
Toplam işçi sayısı ne kadar? Toplam sendikalı işçi sayısı ne kadar? 2024 Temmuz istatistikleri
